Majahoidja- ja vastuvõtuteenused munitsipaalasutustes

Kokkuvõte

Hange puudutab Tomelloso munitsipaalasutuste majahoidja- ja vastuvõtuteenust kolmes osas: sotsiaalteenuste ja naistekeskuse asutustes; haridus-, noorsoo- ja lasteasutustes; ning raamatukogu- ja kultuuriasutustes. Töö hõlmab ruumide avamist ja sulgemist, võtmete ja häirete haldamist, külastajate teenindamist, tegevustele registreerimist ja kohaloleku arvestust, lihtsaid kontoritöid, materjalide liigutamist ning tegevuste korraldamisel abistamist. Töötajatel peab olema algtasemel arvutikasutusoskus. Tööajad võivad muutuda, teatades sellest vähemalt 24 tundi ette; teenust võidakse osutada ka õhtuti, nädalavahetustel ja riigipühadel. Leping kestab 1. jaanuarist kuni 31. detsembrini 2027 ning seda võib üks kord pikendada 2028. aasta lõpuni. Minimaalne teenusemaht aastas on 6 850 tundi 1. osas, 1 750 tundi 2. osas ja 1 640 tundi 3. osas. Aastane eelarve on kokku 153 425,45 eurot käibemaksuta ehk 185 644,79 eurot koos käibemaksuga; hinnanguline kogumaksumus koos võimaliku pikendusega on 306 850,90 eurot käibemaksuta. Osade eelarved käibemaksuta on vastavalt 102 065 eurot, 26 117 eurot ja 25 243,45 eurot. Päevase töö tunnihindade võrdlushinnad on 14,90 eurot ning laupäeviti pärast kella 15, pühapäeviti ja riigipühadel 17 eurot, mõlemad käibemaksuta. Pakkumuse hind ei tohi ületada vastava osa eelarvet. Hange on reserveeritud sotsiaalse algatusega registreeritud erihoolekande tööhõivekeskustele või piirkondlikku registrisse kantud tööalase integratsiooni ettevõtetele. Pakkuja võib pakkuda ühte, mitut või kõiki osi, kuid peab tegema pakkumuse iga valitud osa kogu mahule. Hindamine annab hinnale kuni 40 punkti ning parandustele kuni 60 punkti: aastasele tasuta vähemalt 40-tunnisele töötajate koolitusele kuni 20 punkti ning puuetega töötajate täiendavale töökohatoele kuni 40 punkti. Täiendava toe maht on 1. osas 100, 2. osas 25,5 ja 3. osas 24,5 tundi aastas. Pakkuja peab korraldama asendamise nii, et teenus ei katkeks, määrama kohaliku igapäevaselt teenust kontrolliva koordinaatori ning järgima tööohutuse, kollektiivlepingute ja töötajate konfidentsiaalsuse nõudeid.