Tööhõive edendamise valdkonna organisatsioonide arendamine ja suutlikkuse tugevdamine

Kokkuvõte

Hange puudutab konsultatsiooni- ja arendusteenuseid Liibanonis, et tugevdada tööhõive edendamisega tegelevate organisatsioonide juhtimis- ja teenuseosutamise võimekust ning muuta nende tegevus kestlikumaks ja puuetega inimestele kaasavamaks. Töö hõlmab kaheksa organisatsiooni valimist ja hindamist, osalevate organisatsioonide kaardistamist, oskuste arendamiselt kestliku tööhõiveni viiva tulemusmudeli loomist, vajaduste analüüsi, kolme kolmepäevase koolitusprogrammi läbiviimist, viie töövahendi või protseduurikirjelduse koostamist ning mentorlust ja lõpparuandlust. Tegevused toimuvad Beirutis ajavahemikul 1.12.2026–30.07.2027. Pakkuja peab esitama ingliskeelse tehnilise ja finantspakkumuse ning sobivuse enesedeklaratsiooni. Meeskonnas peab olema organisatsiooni arendamise meeskonnajuht ning tööhõiveteenuste ja tööprotsesside optimeerimise eksperdid, kelle hariduse, keeleoskuse ja kogemuse nõuded on esitatud sobivustingimustes. Tehniline pakkumus peab koguma vähemalt 500 punkti, et finantspakkumus jõuaks hindamisele; hindamisel moodustab tehniline osa 70% ja finantspakkumus 30%. Pakkumuste esitamise tähtaeg on 22.10.2026 kell 10.00 Berliini aja järgi. Töö algab kavakohaselt 1.12.2026 ning läbirääkimisi ei peeta.